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党务公开

中层干部培训制度

来源: 石家庄市第五医院发布日期: 2015-07-27

为提高管理队伍的整体素质和管理水平,增强干部对任职的责任感和使命感,更好地适应新形势、新任务,打造出一支遵章守纪、勤奋敬业、团结协作、开拓进取、奋发向上的高素质管理队伍,特制定如下制度。

一、每年由院党委组织对中层干部进行一次集中培训,培训时间为一至二天。

二、培训内容:

1.党的相关基本知识。通过学习使中层干部牢记党的宗旨和党的最高理想、最终目标,认真贯彻和实践"三个代表"重要思想,努力成为一名合格的党的领导干部。

2.廉洁从政相关知识。进一步增强干部廉洁从政的意识,提高拒腐防变的能力。

3.工作方法与领导艺术。运用科学的领导艺术和工作方法来管理本科室,创造宽松和谐的环境,团结和带领全科人员努力进取,争创一流成绩。

4.管理人员应具备的素质与能力。一是具有坚定的政治素质。二是具有良好的道德素质。三是具有广博的知识素质。四是要有较强的能力素质。五是具有廉洁自律的素质。在权、钱、色、利等方面都要经得住考验,不断培养自己自律的能力和素质。六是具有良好的身体素质。

5.科室管理与经营相关知识。通过学习使管理干部掌握经营管理的内容和方法,充分利用医院和市场优势资源,挖掘潜力,使投入与产出达到最佳效果,实现医院经营的效益最大化。


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